Nombre d’entreprises cherchent à se réinventer. Pour y parvenir, elles se focalisent sur le développement de la coopération et de la gouvernance. Le mode de gouvernance partagée se démarque des modèles classiques. Rappelons que le modèle classique repose sur un système hiérarchique qui concentre le pouvoir entre mes mains de quelques dirigeants.
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Une interview de Rémi Boyer, DRH Korian – Épisode 2
Interview de Rémi Boyer, DRH du groupe Korian. Emission produite par Laurensen Executive, réalisée par Majinga et animée par Christina Balanos.Sur notre site, accédez à une interview exclusive avec Rémi Boyer. Il est le Directeur des Ressources Humaines du groupe...
Qu’est-ce que la RSE ?
Laurensen Executive vous présente « Minutes RSE » pour vous aider à comprendre le concept de la Responsabilité Sociétale des Entreprises en quelques minutes. Afin de Comprendre la RSE. Comprendre la RSE résumée https://www.youtube.com/watch?v=lzlos5gjSdo🌎 Laurensen...