Nos engagements

L’engagement constitue notre valeur centrale. Ainsi, nous plaçons la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) et le développement durable au cœur de notre cabinet au service de nos clients et de nos candidats.
objectifs de développement durable

Les Nations Unies ont défini dix-sept objectifs de développement durable (ODD) qui constituent ainsi un cadre de référence international pour la RSE en complément de la norme ISO 26000.

LES ENGAGEMENTS RSE

DE LAURENSEN EXECUTIVE

Tout d’abord, chez Laurensen Executive, nous nous engageons à intégrer les principes de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) dans toutes nos activités. En effet, nous agissons conformément aux normes de l’ISO 26000 et aux Objectifs de Développement Durable (ODD) des Nations Unies. Ainsi, c’est une part essentielle de notre vision d’entreprise. Dès lors, de la promotion de la diversité à la réduction de notre empreinte environnementale, nous cherchons à avoir un impact positif sur la société et l’environnement. Par conséquent, en choisissant Laurensen Executive, vous choisissez une entreprise engagée envers un avenir durable et équitable.

Laurensen Executive labellisée “Engagé RSE” niveau exemplaire – engagements rse

engagé rse modèle afaq 26000

2021

Engagé RSE

2023

Label Responsibility Europe

2023

Fondatrice du cabinet Laurensen Executive

Virginie Pezet est la directrice du cabinet de chasse de tête Laurensen Executive. Ainsi, elle partage son expertise dans un article récent sur l’émergence des Chief Impact Officers (CIO) sur la fonction RSE des entreprises. Dès lors, consultez l’article rédigé par AEF Info et publié dans La Dépêche afin de découvrir ainsi les clés permettant aux entreprises de se positionner dans ce nouvel environnement. 

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